2013卷
【中國共產(chǎn)黨內(nèi)蒙古自治區(qū)委員會政策研究室領導名錄】
主 任:王煥承(內(nèi)蒙古黨委副秘書長)
副主任:劉萬華(2月離任)陳智 吳振清
副巡視員:圖雅(女 蒙古族)
【概況】內(nèi)蒙古黨委政策研究室是為自治區(qū)黨委決策服務、從事綜合性研究的工作部門。根據(jù)自治區(qū)黨委的指示,起草、參加起草或組織協(xié)同有關力量共同起草、修改自治區(qū)黨委重要文稿。圍繞自治區(qū)黨委中心工作,組織力量對自治區(qū)經(jīng)濟、政治、文化、社會、黨建等方面的重大問題進行調(diào)查研究,提出意見和建議。內(nèi)設秘書處、調(diào)研一處、調(diào)研二處、調(diào)研三處、調(diào)研四處、信息處和機關黨委(人事處)。2012年,在職干部32人,在職事業(yè)職工6人,離退休人員15人。
【文稿起草】堅持把文稿起草作為全室工作的重中之重,在精益求精、提高效率、改進文風上下功夫,著力提高文稿質(zhì)量,全年共完成各類文稿320多篇、260多萬字。主要有:自治區(qū)黨委對黨的十八大議題征求意見、自治區(qū)黨委主要領導同志在黨中央調(diào)研組征求意見座談會、省部級主要領導干部專題研討班、省區(qū)市黨政主要負責人座談會以及黨的十七屆七中全會上的發(fā)言等文稿。編寫了《黨的十六大以來內(nèi)蒙古經(jīng)濟社會發(fā)展概況》、《內(nèi)蒙古代表團媒體開放日問答參考》等資料。自治區(qū)主要領導同志赴陜甘寧考察以及出訪美國、巴西、秘魯、古巴等國家相關文稿。《內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委關于深入學習貫徹黨的十八大精神的實施意見》、法治內(nèi)蒙古建設綱要、關于提高黨委辦公部門工作科學化水平的意見等重要文件。黨的十七大以來自治區(qū)黨的建設工作經(jīng)驗和成就、內(nèi)蒙古向黨的十八大獻禮片—《新跨越》系列電視紀錄片解說詞。自治區(qū)黨委各類重大會議和重要活動的文稿。黨中央領導考察內(nèi)蒙古時的匯報材料等文稿。
【調(diào)查研究】堅持深入基層、深入群眾、深入實際,緊緊圍繞貫徹落實黨中央和自治區(qū)黨委的重大決策部署,圍繞發(fā)展所需、領導所想、群眾所盼的重大問題開展調(diào)查研究,形成《內(nèi)蒙古貫徹落實黨的十八大精神著力點研究摘報》(與社科院聯(lián)合)、《我區(qū)加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的突破口研究》、《關于上半年的經(jīng)濟形勢分析和對策建議》、《部分行業(yè)發(fā)展困難及對策建議》、《我區(qū)工業(yè)開發(fā)區(qū)(園區(qū))發(fā)展調(diào)研報告》、《推動我區(qū)中小企業(yè)發(fā)展的建議》、《搭建村企互利共贏平臺構建和諧新農(nóng)村》、《內(nèi)蒙古實施東北振興戰(zhàn)略總體思路和政策專題研究》、《關于加快我區(qū)城鄉(xiāng)發(fā)展一體化進程的考察報告》、《關于促進清水河縣經(jīng)濟社會加快發(fā)展的調(diào)研報告》、《關于包頭市青山區(qū)進一步加強新形勢下社區(qū)建設的調(diào)查報告》、《我區(qū)高層次專業(yè)技術人才隊伍建設調(diào)研報告》等一批有情況、有分析、有對策的調(diào)研報告,部分調(diào)研報告引起自治區(qū)領導的關注,胡春華、王君、巴特爾、等自治區(qū)有關領導分別作了重要批示。
【信息服務】根據(jù)內(nèi)設機構調(diào)整變化,樹立“大信息”理念,豐富和拓展信息服務內(nèi)涵,努力為黨委科學決策提供準確、快捷、有價值的信息服務。全年共編發(fā)《決策研究》15期,編發(fā)反映特定或重大事項《政研專報》1期,編發(fā)《內(nèi)蒙古工作》12期。編印了《內(nèi)蒙古自治區(qū)八屆黨委全委會重要文獻選編》、自治區(qū)黨政領導干部出訪參考——《中國·內(nèi)蒙古自治區(qū)》和《內(nèi)蒙古自治區(qū)區(qū)情手冊》、《各省區(qū)市黨代會報告匯編》等書籍資料,配合自治區(qū)黨委辦公廳整理編輯《胡春華書記文稿集》。加強與國家有關部委、各省區(qū)市信息資料交流,與20多個省區(qū)市黨委辦公廳、政研室建立了資料信息交流制度。
【領導班子和干部隊伍建設】政研室領導班子嚴格執(zhí)行民主集中制,堅持按制度辦事,重要問題和重大事項都在充分醞釀的基礎上,由班子集體討論決定。班子成員從自身做起,堅持“五加二”、“白加黑”,帶頭加班加點,以自身模范帶動隊伍建設,領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強。注重抓好學習培訓,組織26人次參加干部自主選學、13人分別參加黨中央黨校、自治區(qū)黨校、直屬機關工委黨校的學習培訓,分批次組織機關干部到四川、重慶、云南、西藏、甘肅、新疆等地進行學習考察,拓寬干部的視野,提升干部的能力素質(zhì)。加大優(yōu)秀干部選拔任用力度,按照重能力素質(zhì)、重工作實績的原則,組織副處級干部競爭上崗,選任了7名副處長、3名副調(diào)研員,進一步充實業(yè)務骨干、改善了機關干部結構。落實機構改革方案,完成了機關事務中心、離退休干部劃轉(zhuǎn)黨委辦公廳等工作。
【機關建設】適應新形勢新任務要求,堅持把增強能力、集聚合力作為提高工作水平和質(zhì)量的重要保證,以干部隊伍建設為重點全面加強機關自身建設。認真抓好黨中央、自治區(qū)黨委的決議、決定和重大決策部署的學習,切實把思想統(tǒng)一到黨中央的路線方針政策上來,統(tǒng)一到自治區(qū)黨委的重大決策部署上來。結合中心組學習和召開務虛會,鼓勵干部廣泛發(fā)表意見、研討工作思路,引導大家牢固樹立熱愛政研工作、奉獻政研事業(yè)的榮譽感和自豪感,增強了圍繞中心、服務大局的積極性主動性創(chuàng)造性,形成了愛崗敬業(yè)、吃苦奉獻的良好風氣。認真學習貫徹黨中央政治局八項規(guī)定和自治區(qū)配套規(guī)定,修訂完善了規(guī)章制度并嚴格執(zhí)行,切實改進調(diào)查研究、嚴格控制“三公”支出、自覺抵制鋪張浪費,室領導和全室干部按要求如實上報個人有關事項、領導干部因公因私出國(境)等方面的情況,沒有發(fā)生違反黨中央八項規(guī)定、《廉政準則》和自治區(qū)28條配套規(guī)定的行為,促進了機關作風的改進。
【定點幫扶和聯(lián)系基層工作】按照新一輪定點幫扶工作部署,根據(jù)幫扶任務的調(diào)整變化,修訂編制了《內(nèi)蒙古黨委政研室?guī)头鲈l特旗巴彥高勒鎮(zhèn)團發(fā)村規(guī)劃(2011—2015)》,共為團發(fā)村協(xié)調(diào)農(nóng)田水利、村級公路建設、養(yǎng)殖基地、村委會辦公場所和村文化室建設等各類項目資金764萬元,落實危草房改造指標80戶。結合村“兩委”換屆,協(xié)調(diào)當?shù)仄?、?zhèn)黨委,幫助團發(fā)村選舉產(chǎn)生了新的村委會班子。2012年,團發(fā)村農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)值達到1 200萬元,比2010年增加620多萬元,農(nóng)牧民人均純收入達到2 450元,比2010年增加900元,55戶貧困戶實現(xiàn)脫貧。定點幫扶工作取得了較好成效,得到了區(qū)直機關工委、組織部和幫扶點的肯定和好評。繼續(xù)做好與呼和浩特市新城區(qū)昭君新村社區(qū)共建工作,為社區(qū)黨總支和各支部贈送了自治區(qū)第九次黨代會學習輔導材料、黨的十八大學習輔導百問、“六五”普法等學習資料,對困難戶和貧困大學生進行了及時有效救助。組織全室干部職工積極參加“博愛一日捐”和為暴風雪災區(qū)群眾捐款捐物等活動。
【中國共產(chǎn)黨內(nèi)蒙古自治區(qū)委員會政策研究室領導名錄】
主 任:王煥承(內(nèi)蒙古黨委副秘書長)
副主任:劉萬華(2月離任)陳智 吳振清
副巡視員:圖雅(女 蒙古族)
【概況】內(nèi)蒙古黨委政策研究室是為自治區(qū)黨委決策服務、從事綜合性研究的工作部門。根據(jù)自治區(qū)黨委的指示,起草、參加起草或組織協(xié)同有關力量共同起草、修改自治區(qū)黨委重要文稿。圍繞自治區(qū)黨委中心工作,組織力量對自治區(qū)經(jīng)濟、政治、文化、社會、黨建等方面的重大問題進行調(diào)查研究,提出意見和建議。內(nèi)設秘書處、調(diào)研一處、調(diào)研二處、調(diào)研三處、調(diào)研四處、信息處和機關黨委(人事處)。2012年,在職干部32人,在職事業(yè)職工6人,離退休人員15人。
【文稿起草】堅持把文稿起草作為全室工作的重中之重,在精益求精、提高效率、改進文風上下功夫,著力提高文稿質(zhì)量,全年共完成各類文稿320多篇、260多萬字。主要有:自治區(qū)黨委對黨的十八大議題征求意見、自治區(qū)黨委主要領導同志在黨中央調(diào)研組征求意見座談會、省部級主要領導干部專題研討班、省區(qū)市黨政主要負責人座談會以及黨的十七屆七中全會上的發(fā)言等文稿。編寫了《黨的十六大以來內(nèi)蒙古經(jīng)濟社會發(fā)展概況》、《內(nèi)蒙古代表團媒體開放日問答參考》等資料。自治區(qū)主要領導同志赴陜甘寧考察以及出訪美國、巴西、秘魯、古巴等國家相關文稿?!秲?nèi)蒙古自治區(qū)黨委關于深入學習貫徹黨的十八大精神的實施意見》、法治內(nèi)蒙古建設綱要、關于提高黨委辦公部門工作科學化水平的意見等重要文件。黨的十七大以來自治區(qū)黨的建設工作經(jīng)驗和成就、內(nèi)蒙古向黨的十八大獻禮片—《新跨越》系列電視紀錄片解說詞。自治區(qū)黨委各類重大會議和重要活動的文稿。黨中央領導考察內(nèi)蒙古時的匯報材料等文稿。
【調(diào)查研究】堅持深入基層、深入群眾、深入實際,緊緊圍繞貫徹落實黨中央和自治區(qū)黨委的重大決策部署,圍繞發(fā)展所需、領導所想、群眾所盼的重大問題開展調(diào)查研究,形成《內(nèi)蒙古貫徹落實黨的十八大精神著力點研究摘報》(與社科院聯(lián)合)、《我區(qū)加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的突破口研究》、《關于上半年的經(jīng)濟形勢分析和對策建議》、《部分行業(yè)發(fā)展困難及對策建議》、《我區(qū)工業(yè)開發(fā)區(qū)(園區(qū))發(fā)展調(diào)研報告》、《推動我區(qū)中小企業(yè)發(fā)展的建議》、《搭建村企互利共贏平臺構建和諧新農(nóng)村》、《內(nèi)蒙古實施東北振興戰(zhàn)略總體思路和政策專題研究》、《關于加快我區(qū)城鄉(xiāng)發(fā)展一體化進程的考察報告》、《關于促進清水河縣經(jīng)濟社會加快發(fā)展的調(diào)研報告》、《關于包頭市青山區(qū)進一步加強新形勢下社區(qū)建設的調(diào)查報告》、《我區(qū)高層次專業(yè)技術人才隊伍建設調(diào)研報告》等一批有情況、有分析、有對策的調(diào)研報告,部分調(diào)研報告引起自治區(qū)領導的關注,胡春華、王君、巴特爾、等自治區(qū)有關領導分別作了重要批示。
【信息服務】根據(jù)內(nèi)設機構調(diào)整變化,樹立“大信息”理念,豐富和拓展信息服務內(nèi)涵,努力為黨委科學決策提供準確、快捷、有價值的信息服務。全年共編發(fā)《決策研究》15期,編發(fā)反映特定或重大事項《政研專報》1期,編發(fā)《內(nèi)蒙古工作》12期。編印了《內(nèi)蒙古自治區(qū)八屆黨委全委會重要文獻選編》、自治區(qū)黨政領導干部出訪參考——《中國·內(nèi)蒙古自治區(qū)》和《內(nèi)蒙古自治區(qū)區(qū)情手冊》、《各省區(qū)市黨代會報告匯編》等書籍資料,配合自治區(qū)黨委辦公廳整理編輯《胡春華書記文稿集》。加強與國家有關部委、各省區(qū)市信息資料交流,與20多個省區(qū)市黨委辦公廳、政研室建立了資料信息交流制度。
【領導班子和干部隊伍建設】政研室領導班子嚴格執(zhí)行民主集中制,堅持按制度辦事,重要問題和重大事項都在充分醞釀的基礎上,由班子集體討論決定。班子成員從自身做起,堅持“五加二”、“白加黑”,帶頭加班加點,以自身模范帶動隊伍建設,領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強。注重抓好學習培訓,組織26人次參加干部自主選學、13人分別參加黨中央黨校、自治區(qū)黨校、直屬機關工委黨校的學習培訓,分批次組織機關干部到四川、重慶、云南、西藏、甘肅、新疆等地進行學習考察,拓寬干部的視野,提升干部的能力素質(zhì)。加大優(yōu)秀干部選拔任用力度,按照重能力素質(zhì)、重工作實績的原則,組織副處級干部競爭上崗,選任了7名副處長、3名副調(diào)研員,進一步充實業(yè)務骨干、改善了機關干部結構。落實機構改革方案,完成了機關事務中心、離退休干部劃轉(zhuǎn)黨委辦公廳等工作。
【機關建設】適應新形勢新任務要求,堅持把增強能力、集聚合力作為提高工作水平和質(zhì)量的重要保證,以干部隊伍建設為重點全面加強機關自身建設。認真抓好黨中央、自治區(qū)黨委的決議、決定和重大決策部署的學習,切實把思想統(tǒng)一到黨中央的路線方針政策上來,統(tǒng)一到自治區(qū)黨委的重大決策部署上來。結合中心組學習和召開務虛會,鼓勵干部廣泛發(fā)表意見、研討工作思路,引導大家牢固樹立熱愛政研工作、奉獻政研事業(yè)的榮譽感和自豪感,增強了圍繞中心、服務大局的積極性主動性創(chuàng)造性,形成了愛崗敬業(yè)、吃苦奉獻的良好風氣。認真學習貫徹黨中央政治局八項規(guī)定和自治區(qū)配套規(guī)定,修訂完善了規(guī)章制度并嚴格執(zhí)行,切實改進調(diào)查研究、嚴格控制“三公”支出、自覺抵制鋪張浪費,室領導和全室干部按要求如實上報個人有關事項、領導干部因公因私出國(境)等方面的情況,沒有發(fā)生違反黨中央八項規(guī)定、《廉政準則》和自治區(qū)28條配套規(guī)定的行為,促進了機關作風的改進。
【定點幫扶和聯(lián)系基層工作】按照新一輪定點幫扶工作部署,根據(jù)幫扶任務的調(diào)整變化,修訂編制了《內(nèi)蒙古黨委政研室?guī)头鲈l特旗巴彥高勒鎮(zhèn)團發(fā)村規(guī)劃(2011—2015)》,共為團發(fā)村協(xié)調(diào)農(nóng)田水利、村級公路建設、養(yǎng)殖基地、村委會辦公場所和村文化室建設等各類項目資金764萬元,落實危草房改造指標80戶。結合村“兩委”換屆,協(xié)調(diào)當?shù)仄?、?zhèn)黨委,幫助團發(fā)村選舉產(chǎn)生了新的村委會班子。2012年,團發(fā)村農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)值達到1 200萬元,比2010年增加620多萬元,農(nóng)牧民人均純收入達到2 450元,比2010年增加900元,55戶貧困戶實現(xiàn)脫貧。定點幫扶工作取得了較好成效,得到了區(qū)直機關工委、組織部和幫扶點的肯定和好評。繼續(xù)做好與呼和浩特市新城區(qū)昭君新村社區(qū)共建工作,為社區(qū)黨總支和各支部贈送了自治區(qū)第九次黨代會學習輔導材料、黨的十八大學習輔導百問、“六五”普法等學習資料,對困難戶和貧困大學生進行了及時有效救助。組織全室干部職工積極參加“博愛一日捐”和為暴風雪災區(qū)群眾捐款捐物等活動。
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